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2020年云南民族大学第二批预聘制工作人员招聘公告(70人)(2)

2020-09-28 15:46 云南人事考试 来源:云南民族大学

【导读】2020年云南民族大学拟面向社会公开招聘预聘制工作人员70人,报名时间:10月12日至2020年10月15日,笔试内容分公共基础知识和专业基础知识两部分,详情请阅读下文,更多招考资讯请持续关注云南华图。


(二)面试

  根据笔试成绩按照招聘人数与进入面试人数1:3比例确定进入面试人员。具有博士研究生学历学位的人员,可直接进入面试且不占面试比例。进入面试人员中有放弃面试情况的,可依次增补参加面试人员。面试成绩满分为100分。

  面试时间、地点及相关要求另行通知。

  本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请考生不要相信任何宣传传单,以免受骗上当。

  (三)综合成绩计算方法

  综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  具有博士研究生学历学位的人员,面试成绩即为综合成绩。根据综合成绩按从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检与考察人员。

  五、体检

  学校根据综合成绩排名通知应聘人员到指定医院参加体检,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。体检不合格者,不予聘用,并在同一岗位考生中按照总成绩由高至低的原则依次递补。

  六、考察

  考察主要针对拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察,考察不合格者,不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。

  七、公示及聘用

  学校在云南民族大学网站对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议者办理聘用手续。

  八、聘用待遇

  由学校与预聘制工作人员签订劳动合同,建立劳动关系,享受云南民族大学预聘制人员相应待遇。

  九、纪律要求

  整个招聘工作在学校纪检监察部门的监督下进行,对于招聘岗位实行公开、拟聘用人员进行公示,接受社会监督。考生须服从国家和省的相关政策规定,提供符合规定并与招聘岗位相符的证件,对违反纪律的考生,视情节轻重,取消考试资格。公开招聘工作中,提供虚假证明材料的应聘人员,一经查实取消应聘、录用资格。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的,应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的,按有关规定给予严肃处理。

  未尽事宜由云南民族大学人事处负责解释。

  十、联系方式

  (一)咨询电话:0871-65913840

  (二)监督电话:0871-65911119、65911114

  (三)联系地址:云南省昆明市呈贡区月华街2929号

  云南民族大学人事处人事管理科(弘道楼A区410室)

  附件:1.云南民族大学2020年第二批预聘制工作人员招聘计划表

  2.云南民族大学2020年第二批预聘制工作人员招聘报名登记表

  3.云南民族大学2020年第二批预聘制工作人员报考诚信承诺书

  云南民族大学

  2020年9月27日

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原文链接:https://www.ynni.edu.cn/web/pc/showartical?ArticalId=bc5f548e-fb91-44d8-9efc-7db8c6f396c2

(编辑:admin)

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